ЖОҒАРЫ МЕДИЦИНАЛЫҚ КОЛЛЕДЖ СТУДЕНТТЕРІНІҢ ОҚУ ҮРДІСІ МЕН САПАСЫНА ҚАНАҒАТТАНУШЫЛЫҒЫН БАҒАЛАУ

Abstract

Мейіргерлік персоналды Денсаулық сақтау қызметкерлерінің елеулі үлесін құрайды және халықтың қол жетімді, қанағаттанарлықтай медициналық көмекке деген өсіп келе жатқан қажеттіліктерін қанағаттандыру үшін нақты әлеует ретінде қарастырады.

Қазіргі таңда Қазақстанда 154 мыңнан астам мейіргер ісі мамандары еңбек етеді, олардың 39% - дан астамы ауылдық денсаулық сақтау саласында. Барлық елдердің денсаулық сақтау жүйесі Кадрлық дағдарысты бастан кешуде. ДДСҰ мәліметтері бойынша әлемде 4,3 миллион Денсаулық сақтау қызметкері жетіспейді. Бұл біздің елде, көптеген посткеңестік республикалар сияқты, жылдан жылға медицина қызметкерлерінің саны артып келеді, бірақ республиканың денсаулық сақтау саласының барлық саласы мейіргерлік кадрларда тапшылық көріп отырғанына қарамастан, мейіргерлік қызметкерге де қатысты. Мейіргерлік қызметкердің мұндай жетіспеушілігінің негізінде жалақының төмен деңгейі, жұмыста уәждеменің болмауы, сондай-ақ орта медициналық қызметкердің кәсіби дағдыларын тиімсіз пайдалану жатады.