РЕКОМЕНДАЦИИ ПО РАЗРАБОТКЕ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ В ЧАСТНЫХ МЕДИЦИНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЯХ

Authors

  • Исенбаева Элмира Докторант программы "Доктор делового администрирования (DBA) в области здравоохранения" Казахского национального университета им. Аль-Фараби, Алматы, Казахстан

Keywords:

Кадровая стратегия, кадровая политика, развитие, медицинские организации, рекомендации

Abstract

Особенность частного здравоохранения медицинского сектор является квалифицированные кадры. Соответственно системный, плановый поход в привлечении, удержании и развитии медицинских кадров в организации будет является развитием. Разработка кадровой стратегии последовательный процесс, включающий в себя действия, направленные на достижении целей как самой организации.

Published

2023-06-26

How to Cite

Исенбаева Элмира. (2023). РЕКОМЕНДАЦИИ ПО РАЗРАБОТКЕ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ В ЧАСТНЫХ МЕДИЦИНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЯХ. Academics and Science Reviews Materials, (3). Retrieved from https://ojs.publisher.agency/index.php/ASCRM/article/view/1783

Issue

No. 3 (2023): Academics and Science Reviews Materials

Section

Economic Sciences